あなたの想いを継ぎ、
次世代の「右腕」と出会いませんか。
技術・信頼・地域とのつながり。
東広島後継者マッチングプロジェクトは、それらを“人”とともに未来へ継ぐ、
後継者・右腕候補育成型のマッチングプロジェクトです。
事業を「引き継ぐ」ではなく、想いごと「継いでいく」
後継者不足は、人がいないという問題だけではありません。
想いを理解し、共に未来を考えてくれる存在と出会えるかどうか。
東広島後継者マッチングプロジェクトは、若い世代を右腕候補として育てながら、 時間をかけて信頼関係を築くことを大切にしています。
東広島後継者マッチングプロジェクトを選ぶ理由
右腕候補として育てる
インターンを通じて、経営者のそばで学び、事業の中核を担う人材へと育成します。
理念・文化まで伝えられる
数字や業務内容だけでなく、企業の想いや価値観を丁寧に共有できます。
ミスマッチを防ぐ関係づくり
一緒に働き、対話を重ねながら、納得感のある承継を目指します。
ご利用の流れ
STEP
お問い合わせ・ご相談
事業内容や承継に関するお考えを丁寧にお伺いします。
STEP
募集内容の整理・掲載
想いや期待する人物像を整理し、募集内容を作成します。
STEP
人材との出会い・面談
右腕候補となる若手人材と価値観を共有します。
STEP
インターン・育成
現場で働きながら信頼関係を築きます。
STEP
次のステップへ
採用・承継など、双方が納得した形で進みます。
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事業の未来を、「人」とともに考えてみませんか。